Encontrar um emprego para alunos de inglês

Compreender o seu potencial empregador pode ajudá-lo a conseguir o emprego que procura. Esta seção se concentra no desenvolvimento de habilidades de entrevista que ajudarão você a se preparar para uma entrevista de emprego em um país de língua inglesa.

O departamento de pessoal é responsável por contratar o melhor candidato possível para uma posição aberta. Muitas vezes, centenas de candidatos solicitam uma posição aberta. Para economizar tempo, o departamento de pessoal geralmente usa vários métodos para selecionar candidatos que eles gostariam de entrevistar. Sua carta de apresentação e seu currículo devem ser perfeitos para garantir que você não será examinado por causa de um pequeno erro. Esta unidade concentra-se nos vários documentos necessários para uma solicitação de emprego bem-sucedida, além de entrevistar técnicas e vocabulário apropriado para usar em seu currículo, carta de apresentação e durante a própria entrevista de emprego.

Existem muitas maneiras de encontrar um emprego. Um dos mais comuns é examinar as posições oferecidas em uma seção do jornal local. Aqui está um exemplo de uma postagem de trabalho típica:

Devido ao enorme sucesso da Jeans and Co., temos várias vagas de emprego para assistentes de loja e cargos de gerência local.

Vendedor: Os candidatos aprovados terão um diploma do ensino médio com pelo menos 3 anos de experiência profissional e duas referências atuais. As qualificações desejadas incluem conhecimentos básicos de informática. As principais responsabilidades incluirão operar caixas registradoras e fornecer aos clientes qualquer ajuda que possam precisar.

Cargos de gestão: Os candidatos aprovados terão um diploma universitário em administração de empresas e experiência em gerenciamento. As qualificações desejadas incluem experiência em gerenciamento no varejo e conhecimento profundo do Microsoft Office Suite. As responsabilidades incluirão o gerenciamento de filiais locais com até 10 funcionários. A disposição de mover-se frequentemente também é uma vantagem.

Se você deseja se candidatar a uma das vagas acima, envie um currículo e uma carta de apresentação ao nosso gerente de pessoal em:

Jeans and Co.
254 Main Street
Seattle, WA 98502

A carta de apresentação apresenta seu currículo ou currículo ao se candidatar a uma entrevista de emprego. Existem algumas coisas importantes que precisam ser incluídas na carta de apresentação. Mais importante ainda, a carta de apresentação deve indicar por que você é particularmente adequado para a posição. A melhor maneira de fazer isso é pegar o anúncio de emprego e apontar os destaques em seu currículo que exatamente corresponder às qualificações desejadas. Aqui está um esboço para escrever uma carta de apresentação bem-sucedida. À direita da letra, procure notas importantes sobre o layout da letra sinalizada por um número entre parênteses ().

Peter Townsled
35 Green Road (1)
Spokane, WA 87954
19 de abril de 200_

Sr. Frank Peterson, Gerente de pessoal (2)
Jeans and Co.
254 Main Street
Seattle, WA 98502

Caro Sr. Trimm: (3)

(4) Estou escrevendo para você em resposta ao seu anúncio de um gerente de filial local, que apareceu no Seattle Times no domingo, 15 de junho. Como você pode ver no meu currículo em anexo, minha experiência e qualificações atendem aos requisitos desta posição.

(5) Minha posição atual de gerente da filial local de varejistas nacionais de calçados proporcionou a oportunidade de trabalhar em um ambiente de equipe de alta pressão, onde é essencial poder trabalhar em estreita colaboração com meus colegas para atender às vendas prazos.

Além de minhas responsabilidades como gerente, também desenvolvi ferramentas de gerenciamento de tempo para a equipe que usa o Access e o Excel do Microsoft Office Suite.

(6) Obrigado pelo seu tempo e consideração. Aguardo com expectativa a oportunidade de discutir pessoalmente por que sou particularmente adequado a essa posição. Telefone-me depois das 16:00. sugerir um horário que possamos encontrar. Também posso ser contatado pelo e-mail [email protected]

Atenciosamente,

Peter Townsled

Peter Townsled (7)

Gabinete

1. Comece sua carta de apresentação colocando seu endereço primeiro, seguido pelo endereço da empresa em que você está escrevendo.
2. Use título e endereço completos; não abrevie.
3. Sempre faça um esforço para escrever diretamente para a pessoa responsável pela contratação.
4. Parágrafo de abertura - use este parágrafo para especificar para qual trabalho você está se candidatando, ou se você está escrevendo para saber se um cargo está aberto, questione a disponibilidade de uma vaga.
5. Parágrafo (s) do meio - Esta seção deve ser usada para destacar sua experiência de trabalho que mais se aproxima dos requisitos de trabalho desejados apresentados no anúncio de vaga. Faz não basta reafirmar o que está contido no seu currículo. Observe como o exemplo faz um esforço especial para mostrar por que o escritor é especialmente adequado para a vaga de emprego publicada acima.
6. Parágrafo final - use o parágrafo final para garantir uma ação por parte do leitor. Uma possibilidade é solicitar um horário para a entrevista. Facilite o contato do departamento de pessoal fornecendo seu número de telefone e endereço de e-mail.
7. Sempre assine letras. "gabinete" indica que você está encerrando seu currículo.

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