Noções básicas sobre difusão em geografia

Em geografia, o termo difusão refere-se à disseminação de pessoas, coisas, idéias, práticas culturais, doenças, tecnologia, clima e outros fatores de um lugar para outro. Esse tipo de proliferação é conhecido como difusão espacial. Os três principais tipos desse fenômeno são difusão de expansão, difusão de estímulo e difusão de realocação.

Espacial

Globalização é uma forma de difusão espacial. Dentro da casa de um casal americano comum, você encontrará um bom exemplo de globalização. Por exemplo, a bolsa de uma mulher pode ter sido fabricada na França, seu computador na China, enquanto a bolsa de sua esposa os sapatos podem ter vindo da Itália, o carro dele na Alemanha, o dela no Japão e os móveis da Dinamarca. A difusão espacial começa em um ponto de origem claro e se espalha a partir daí. A rapidez e através de quais canais a difusão se espalha determina sua classe ou categoria.

Expansão Contagiosa e Hierárquica

A difusão de expansão ocorre em dois tipos: contagiosa e hierárquica. As doenças infecciosas são um excelente exemplo de expansão contagiosa. Uma doença não segue regras, nem reconhece fronteiras à medida que se espalha. Um incêndio florestal é outro exemplo que se encaixa nessa categoria.

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No caso das mídias sociais, memes e vídeos virais espalhar de pessoa para pessoa na difusão de expansão contagiosa à medida que são compartilhadas. Não é por acaso que algo que se espalha rapidamente e amplamente nas mídias sociais é considerado "viral". As religiões se espalham através da difusão contagiosa também, pois as pessoas precisam entrar em contato com um sistema de crenças para aprender e adotar isto.

A difusão hierárquica segue uma cadeia de comando, algo que você vê nos negócios, no governo e nas forças armadas. O CEO de uma empresa ou o líder de um órgão governamental geralmente conhece as informações antes de serem divulgadas entre uma base mais ampla de funcionários ou o público em geral.

Modismos e tendências que começam com uma comunidade antes de se espalhar para o público em geral também podem ser hierárquicos. A música hip-hop surgindo nos centros urbanos é um exemplo. Expressões de gíria que devem sua gênese a uma faixa etária específica antes de serem mais amplamente adotadas - e talvez, eventualmente, entrar no dicionário - seriam outra.

Estímulo

Na difusão de estímulos, uma tendência pega mas é alterada à medida que é adotada por diferentes grupos, como quando um certa religião é adotada por uma população, mas as práticas são combinadas com os costumes dos cultura. Quando os escravos trouxeram o vodu, que tem suas origens na tradição africana, para a América, ele foi misturado ao cristianismo, incorporando muitos dos santos importantes dessa religião.

A difusão de estímulos também pode ser aplicada também aos mais mundanos. O "yoga do gato", uma moda passageira nos Estados Unidos, é muito diferente da prática meditativa tradicional. Outro exemplo seria os menus de McDonald's restaurantes de todo o mundo. Embora se pareçam com o original, muitos foram adaptados para se adequar aos gostos locais e às doutrinas religiosas regionais da comida.

Realocação

Na difusão da realocação, o que se move deixa para trás seu ponto de origem, mas ao invés de simplesmente ser alterado ao longo do caminho ou quando chega a um novo destino, também pode alterar pontos ao longo da jornada e também o destino final, simplesmente sendo introduzido há. Na natureza, a difusão da realocação pode ser ilustrada pelo movimento de massas de ar que geram tempestades à medida que se espalham pela paisagem. Quando pessoas imigram de país para país - ou simplesmente se mudam do país para a cidade - eles geralmente compartilham tradições e práticas culturais com sua nova comunidade quando chegam. Essas tradições podem até ser adotadas por seus novos vizinhos. (Isso é especialmente verdade nas tradições alimentares.)

A difusão de realocação também pode ocorrer na comunidade empresarial. Quando novos funcionários chegam a uma empresa com boas idéias de seus locais de trabalho anteriores, empregadores inteligentes reconhecerão o conhecimento encontrado como uma oportunidade e aproveitarão para melhorar suas próprias empresas.

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