Designando trabalhos em sala de aula para ensinar responsabilidade aos alunos

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Se queremos ensinar as crianças a serem responsáveis, temos que confiar nelas com responsabilidades. Os trabalhos em sala de aula são uma maneira eficaz de envolver os alunos nas tarefas de administrar uma sala de aula. Você pode até fazer com que eles preencham um pedido de emprego em sala de aula. Você pode escolher entre muitos trabalhos diferentes para uso em sua sala de aula.

O primeiro passo - escolha sua ideia

Diga aos alunos que, em breve, eles terão a oportunidade de se candidatar a empregos em sala de aula. Dê-lhes alguns exemplos dos tipos de trabalhos disponíveis e observe os olhos se iluminarem ao se imaginarem como os pequenos governantes de um determinado domínio da sala de aula. Deixe claro que, quando aceitarem um emprego, terão que levá-lo muito a sério; se não cumprirem seus compromissos, poderão ser "demitidos" do emprego. Faça esse comunicado alguns dias antes do seu plano de apresentar formalmente o programa de trabalho, para que você possa criar antecipações.

Decidir sobre os Deveres

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Há centenas de coisas que precisam ser feitas para administrar uma sala de aula eficiente e bem-sucedida, mas apenas algumas dúzias nas quais você pode confiar nos alunos. Portanto, você precisa decidir quantos e quais empregos ter disponível. Idealmente, você deve ter um emprego para cada aluno da sua turma. Nas aulas de 20 ou menos, isso será relativamente fácil. Se você tiver muito mais alunos, será mais desafiador e poderá optar por ter alguns alunos sem emprego a qualquer momento. Você alternará trabalhos regularmente, para que todos tenham a chance de participar eventualmente. Você também deve considerar seu nível de conforto pessoal, o nível de maturidade de sua classe e outros fatores ao decidir quanta responsabilidade está pronta para dar a seus alunos.

Use um Lista de trabalhos em sala de aula para obter idéias para quais empregos, em particular, funcionarão em sua sala de aula.

Projetar um aplicativo

O uso de uma solicitação formal de emprego é uma oportunidade divertida para você obter o compromisso de cada aluno por escrito de que ele realizará qualquer trabalho da melhor maneira possível. Peça aos alunos que listem seus primeiro, segundo e terceiro trabalhos de escolha.

Faça as atribuições

Antes de atribuir os trabalhos em sua sala de aula, segure reunião de classe onde você anuncia e descreve cada trabalho, coleta solicitações e enfatiza a importância de todo e qualquer dever. Promessa de conceder a cada criança seu primeiro ou segundo emprego, em algum momento do ano letivo. Você precisará decidir e anunciar com que frequência os trabalhos serão alterados. Depois de atribuir os trabalhos, dê a cada aluno uma descrição do trabalho para sua tarefa. Eles usarão isso para aprender o que precisam fazer, portanto, seja explícito!

Monitorar seu desempenho no trabalho

Só porque seus alunos agora têm empregos não significa que você pode simplesmente relaxar e relaxar enquanto eles cumprem suas tarefas. Observe o comportamento deles de perto. Se um aluno não estiver realizando o trabalho adequadamente, converse com ele e informe exatamente o que você precisa ver no desempenho deles. Se as coisas não melhorarem, talvez seja hora de considerá-las "demitidas". Se o trabalho deles for essencial, você precisará encontrar um substituto. Caso contrário, simplesmente dê ao aluno "demitido" outra chance durante o próximo ciclo de tarefas. Não se esqueça de agendar uma determinada hora todos os dias para que os trabalhos sejam executados.

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